Размер страховой пенсии

Страховая пенсия

Пенсии с 2015 года будут рассчитываться в баллах, а не в рублях. Работая, получая зарплату и производя отчисления в пенсионный фонд (через работодателя), человек будет получать пенсионные баллы. Они будут рассчитываться исходя из размера зарплаты, стажа и возраста выхода на пенсию.

Для получения трудовой пенсии установлен минимальный порог 30 баллов. Те, кто не «заработал» их, будут получать только социальную пенсию.Однако число баллов – не единственный барьер для получения трудовой пенсии по старости. Учитывается также минимальный стаж. Сейчас он составляет пять лет. К 2025 году достигнет 15 лет: то есть те, кто выходит на пенсию в 2025 году и позже, уже должны им обладать.

При стаже менее 15 лет все накопленные баллы аннулируются государством, и пенсионеру достается опять-таки только социальная пенсия. Ежегодно, с 2015 года и вплоть до 2025 года размер минимального стажа будет увеличиваться на один год.

В период работы «белая» зарплата должна быть не меньше 2 МРОТ (минимальный размер оплаты труда, для справки – в 2013 году он составил 5205 руб.). Если официальная зарплата меньше, то накапливать баллы нужно будет дольше.

Также условиями возникновения права на страховую пенсию по старости являются достижение возраста 60 лет – для мужчин, 55 лет – для женщин.

Страховая пенсия, кроме того, будет полагаться по инвалидности и по случаю потери кормильца. Эти виды пенсий будут назначаться независимо от продолжительности страхового стажа и количества баллов.

В соответствии с законом с 1 января 2014 года в страховом стаже будет учитываться период ухода одного из родителей за детьми до достижения ими возраста полутора лет, но не более 4,5 лет в общей сложности. Кроме того, теперь к нестраховым периодам для матерей добавлен период ухода за четвертым ребенком. Это положение коснется тех женщин, которые выйдут на пенсию после 1 января 2015 года.

При этом за каждого следующего ребенка женщина получит больше пенсионных баллов: за первого 1,8, за второго 3,6, за третьего 5,4, за четвертого 5,4. В случае совпадения страховых и нестраховых периодов человек сможет выбирать наиболее выгодный для него период расчета.

Согласно новым пенсионным законам, для работающих пенсионеров будет производиться перерасчет пенсии. Для тех, у кого зарплата не превышает 18 тысяч рублей, перерасчет будет стопроцентным, для остальных он ограничится тремя баллами.

«Сельские пенсионеры», проживающие в сельской местности, отработавшие в сельском хозяйстве не менее 25 лет, неработающие и имеющие доход менее полутора прожиточных минимумов в субъекте РФ, с 2016 года будут получать специальную доплату в размере

0,25 от фиксированной выплаты.

По новым законам все проживающие за рубежом пенсионеры, которые выйдут на пенсию с января 2015 года, должны будут открыть счета в России для начисления пенсии.

Как будут пересчитывать пенсию из рублей в баллы и обратно?

В законе о страховых пенсиях стоимость «переходного» коэффициента на 1 января 2015 года установлена на уровне 64,1 руб. по такой цене будут переводить в баллы все накопленные до реформы пенсионные права в рублях.

«Действующих» пенсионеров тоже пересчитают, по тому же коэффициенту. С 1 января 2015 года будет осуществлен перевод пенсионеров, получающих трудовые пенсии по старости, на новый порядок исчисления их размеров путем определения расчетного размера страховой части трудовой пенсии по состоянию на 31 декабря 2014 года. Если при таком перерасчете размер страховой пенсии по старости не достигает размера, который пенсионер получает, то ему выплачивается пенсия в этом же, то есть более высоком, размере.

Начисленные за всю рабочую жизнь пенсионные права по выходе на пенсию будут пересчитаны обратно из баллов в рубли. Размер конвертационного коэффициента будет устанавливаться в законе о бюджете Пенсионного фонда России ежегодно.

Таким образом, если человек начал работать после 2015 года, он сразу получает в свою пенсионную «копилку» баллы.

Что такое страховая пенсия по старости и кому она выплачивается?

Если он уже проработал определенное количество времени, то все накопленные дореформенные права в рублях (то есть та сумма, которая уже успела поступить на ваш индивидуальный счет в ПФР) переведутся в баллы по означенному выше коэффициенту, и далее на его счет будут начисляться уже баллы. Тех же, кто уже успел стать пенсионером, тоже переведут на новую систему и пересчитают их пенсию в баллы.

А вот после вашего выхода на пенсию накопленные баллы переведут обратно, в рубли. Их число умножат на стоимость «пенсионного» коэффициента, которая ежегодно будет устанавливаться властями (предлагаться правительством РФ и на законодательном уровне одобряться Госдумой). Какой именно будет эта стоимость в момент вашего выхода на пенсию, никто предсказать не может.

Эксперты говорят, что во многом этот показатель будет зависеть от экономической ситуации в России. В любом случае конвертационный коэффициент, как обещают чиновники, ежегодно будет индексироваться на уровне не ниже инфляции за предыдущий год.

Как будет проходить ежегодная индексация пенсии?

Индексация пенсии будет происходить дважды в год. С 1 февраля – на показатель инфляции. 1 апреля предусмотрена еще одна индексация, размер которой зависит от доходов Пенсионного фонда, включая трансферты из бюджета, и суммы баллов всех получателей пенсий.

Этот размер будет устанавливаться по методике, которую разработает правительство, и указываться в законе о бюджете.

Случайно подобранные статьи:

Страховая пенсия по старости

Статьи, которые будут вам интересны:

В соответствии со статьей 36 Новый закон О Страховых пенсиях вступает в силу с 1 января 2015 года, за исключением частей 14 и 15 статьи 17, вступающих в силу с 1 января 2016 г. Обсуждение закона ….

Законом 400-ФЗ "О страховых пенсиях" ("пенсионный кодекс") предусматриваются следующие виды страховых пенсий: страховая пенсия по старости, страховая пенсия по инвалидности, страховая пенсия по случаю потери кормильца.

Условиями возникновения права на страховую пенсию по старости являются: достижение возраста 60 лет — для мужчин, 55 лет — для женщин; наличие страхового стажа не менее 15 лет (минимальный стаж уплаты страховых взносов); наличие величины индивидуального пенсионного коэффициента не менее 30.

Страховая пенсия по инвалидности согласно закона 400-ФЗ "О страховых пенсиях" назначается гражданам, признанным в установленном порядке инвалидами I, II или III группы. Страховая пенсия по инвалидности устанавливается независимо от причины инвалидности, продолжительности страхового стажа застрахованного лица, продолжения инвалидом трудовой и (или) иной общественно-полезной деятельности, а также от того, наступила ли инвалидность в период работы, до поступления на работу или после прекращения работы.

Право на страховую пенсию по случаю потери кормильца имеют нетрудоспособные члены семьи умершего кормильца, состоявшие на его иждивении (за исключением лиц, совершивших уголовно наказуемое деяние, повлекшее за собой смерть кормильца и установленное в судебном порядке).

К страховой пенсии устанавливается фиксированная выплата, рассчитываемая по аналогии с фиксированным базовым размером страховой части трудовой пенсии в соответствии с действующим законодательством. Фиксированная выплата к страховой пенсии — обеспечение лиц, имеющих право на установление страховой пенсии, устанавливаемое к страховой пенсии в фиксированном размере.

При установлении фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости позднее возникновения права на указанную пенсию (в случае отказа от получения назначенной страховой пенсии по старости) применяется коэффициент повышения размера фиксированной выплаты.

Размер фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения размера фиксированной выплаты к страховой пенсии) подлежит ежегодной индексации с 1 февраля на индекс роста потребительских цен за прошедший год.

Согласно закона размер страховой пенсии зависит от: суммы индивидуальных пенсионных коэффициентов за каждый год страхового стажа, при этом индивидуальный пенсионный коэффициент за соответствующий год страхового стажа рассчитывается исходя из соотношения фактически начисленных за год за работника страховых взносов на страховую пенсию и их нормативного размера (произведение максимального тарифа отчислений на страховую пенсию и предельной заработной платы, облагаемой страховыми взносами);

параметра (коэффициента) повышения страховой пенсии по старости и по случаю потери кормильца при ее назначении позднее установленного возраста. Указанный параметр (коэффициент) применяется:

— при назначении страховой пенсии по старости позднее возникновения права на указанную пенсию с учетом периодов неполучения страховой пенсии по старости, имевших место не ранее чем с 1 января 2015 г., или при отказе от получения установленной страховой пенсии по старости и последующем ее назначении;

— при назначении страховой пенсии по случаю потери кормильца в связи со смертью кормильца, который не обращался за страховой пенсией по старости после возникновения права на указанную пенсию, с учетом периодов неполучения страховой пенсии по старости, имевших место не ранее чем с 1 января 2015 г., или при его отказе от получения установленной страховой пенсии по старости и последующем ее назначении;

— стоимости одного пенсионного коэффициента в соответствующем году, расчет и размер которых будут включаться в состав документов и материалов, представляемых одновременно с проектом бюджета Пенсионного фонда РФ на очередной финансовый год и на плановый период в соответствии с бюджетным законодательством РФ, и которая ежегодно до 1 апреля будет устанавливаться Правительством РФ.

Законом предусмотрено, что размеры трудовой пенсии по старости, трудовой пенсии по инвалидности, трудовой пенсии по случаю потери кормильца (без учета фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости, трудовой пенсии по инвалидности и трудовой пенсии по случаю потери кормильца и накопительной части трудовой пенсии по старости и накопительной части трудовой пенсии по инвалидности), установленных до вступления в силу настоящего федерального закона по нормам Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", пересчитываются в соответствии с настоящим федеральным законом.

Продолжительность страхового стажа, необходимого для назначения страховой пенсии по старости, в 2015 году составляет 6 лет.

Продолжительность страхового стажа, необходимого для назначения страховой пенсии по старости, начиная с 1 января 2016 года ежегодно увеличивается на один год. При этом необходимая продолжительность страхового стажа определяется на день, с которого возникает право на страховую пенсию по старости.

С 1 января 2015 года страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения величины 30. При этом необходимая величина индивидуального пенсионного коэффициента определяется на день, с которого возникает право на страховую пенсию по старости.

Федеральный закон 400-ФЗ "О страховых пенсиях" вступает в силу с 1 января 2015 года. С указанной даты федеральный закон "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" утрачивает силу, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в соответствии с настоящим федеральным законом в части, не противоречащей настоящему федеральному закону.

Глава 1. Общие положения

Статья 1. Цель и предмет регулирования настоящего Федерального закона

Статья 2. Правовое регулирование в области страховых пенсий

Статья 3. Основные понятия, применяемые в целях настоящего Федерального закона

Статья 4. Лица, имеющие право на страховую пенсию

Статья 5. Право на выбор пенсии

Статья 6. Виды страховых пенсий

Статья 7. Финансовое обеспечение выплаты страховых пенсий

Глава 2. Условия назначения страховых пенсий

Статья 8. Условия назначения страховой пенсии по старости

Статья 9. Условия назначения страховой пенсии по инвалидности

Статья 10. Условия назначения страховой пенсии по случаю потери кормильца

Глава 3. Страховой стаж в законе 400-ФЗ "О страховых песиях"

Статья 11. Периоды работы и (или) иной деятельности, включаемые в страховой стаж

Статья 12. Иные периоды, засчитываемые в страховой стаж

Статья 13. Порядок исчисления страхового стажа

Статья 14. Правила подсчета и порядок подтверждения страхового стажа

Глава 4. Размеры страховых пенсий. Фиксированная выплата к страховой пенсии

Статья 15. Размеры страховых пенсий

Статья 16. Фиксированная выплата к страховой пенсии

Статья 17. Повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии

Статья 18. Определение, перерасчет размеров страховых пенсий, фиксированной выплаты к страховой пенсии, повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии и корректировка размеров страховых пенсий

Статья 19. Доля страховой пенсии по старости, устанавливаемая к пенсии за выслугу лет федеральным государственным гражданским служащим

Статья 20. Доля страховой пенсии по старости, устанавливаемая к пенсии за выслугу лет гражданам из числа работников летно-испытательного состава

Глава 5. Установление страховых пенсий, выплата и доставка страховых пенсий, фиксированной выплаты к страховой пенсии

Статья 21. Порядок установления страховых пенсий, выплаты и доставки страховых пенсий, фиксированной выплаты к страховой пенсии

Статья 22. Сроки назначения страховой пенсии

Статья 23. Сроки перерасчета размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии

Статья 24. Приостановление и возобновление выплаты страховой пенсии

Статья 25. Прекращение и восстановление выплаты страховой пенсии

Статья 26. Сроки выплаты и доставки страховой пенсии в законе 400-ФЗ "О страховых пенсиях"

Статья 26.1 Выплата страховой пенсии в период осуществления работы и (или) иной деятельности"

Статья 27. Выплата страховой пенсии лицам, выезжающим на постоянное жительство за пределы территории Российской Федерации

Статья 28. Ответственность за достоверность сведений, необходимых для установления и выплаты страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии, в том числе повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии

Статья 29. Удержания из страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии

Статья 29.1. Обеспечение размещения информации об установлении и о выплате страховых пенсий, а также о периодах трудовой и (или) иной деятельности, включенных в страховой стаж при назначении страховой пенсии, и иных периодах, засчитываемых в страховой стаж

Глава 6. Сохранение права на досрочное пенсионное обеспечение по старости и переходные положения

Статья 30. Сохранение права на досрочное назначение страховой пенсии

Статья 31. Досрочное назначение страховой пенсии гражданам из числа работников летно-испытательного состава

Статья 32. Сохранение права на досрочное назначение страховой пенсии отдельным категориям граждан

Статья 33.

Из каких частей состоит пенсия в России?

Суммирование стажа на соответствующих видах работ и снижение возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, лицам, работавшим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях

Статья 34. Перерасчет размеров страховых пенсий по документам выплатного дела

Глава 7. Заключительные положения закона 400-ФЗ "О страховых песиях"

Статья 35. Переходные положения

Статья 36. Вступление в силу настоящего Федерального закона

Приложение 1. Коэффициент повышения индивидуального пенсионного коэффициента при исчислении размера страховой пенсии по старости и по случаю потери кормильца

Приложение 2. Коэффициент повышения размера фиксированной выплаты

Приложение 3. Продолжительность страхового стажа, необходимого для назначения страховой пенсии по старости

Приложение 4. Максимальное значение индивидуального пенсионного коэффициента

Вернуться

Страховая пенсия

Пенсии с 2015 года будут рассчитываться в баллах, а не в рублях. Работая, получая зарплату и производя отчисления в пенсионный фонд (через работодателя), человек будет получать пенсионные баллы. Они будут рассчитываться исходя из размера зарплаты, стажа и возраста выхода на пенсию.

Для получения трудовой пенсии установлен минимальный порог 30 баллов. Те, кто не «заработал» их, будут получать только социальную пенсию.Однако число баллов – не единственный барьер для получения трудовой пенсии по старости.

Страховая пенсия по старости расчет и условия получения

Учитывается также минимальный стаж. Сейчас он составляет пять лет. К 2025 году достигнет 15 лет: то есть те, кто выходит на пенсию в 2025 году и позже, уже должны им обладать.

При стаже менее 15 лет все накопленные баллы аннулируются государством, и пенсионеру достается опять-таки только социальная пенсия. Ежегодно, с 2015 года и вплоть до 2025 года размер минимального стажа будет увеличиваться на один год.

В период работы «белая» зарплата должна быть не меньше 2 МРОТ (минимальный размер оплаты труда, для справки – в 2013 году он составил 5205 руб.). Если официальная зарплата меньше, то накапливать баллы нужно будет дольше.

Также условиями возникновения права на страховую пенсию по старости являются достижение возраста 60 лет – для мужчин, 55 лет – для женщин.

Страховая пенсия, кроме того, будет полагаться по инвалидности и по случаю потери кормильца. Эти виды пенсий будут назначаться независимо от продолжительности страхового стажа и количества баллов.

В соответствии с законом с 1 января 2014 года в страховом стаже будет учитываться период ухода одного из родителей за детьми до достижения ими возраста полутора лет, но не более 4,5 лет в общей сложности. Кроме того, теперь к нестраховым периодам для матерей добавлен период ухода за четвертым ребенком. Это положение коснется тех женщин, которые выйдут на пенсию после 1 января 2015 года.

При этом за каждого следующего ребенка женщина получит больше пенсионных баллов: за первого 1,8, за второго 3,6, за третьего 5,4, за четвертого 5,4. В случае совпадения страховых и нестраховых периодов человек сможет выбирать наиболее выгодный для него период расчета.

Согласно новым пенсионным законам, для работающих пенсионеров будет производиться перерасчет пенсии. Для тех, у кого зарплата не превышает 18 тысяч рублей, перерасчет будет стопроцентным, для остальных он ограничится тремя баллами.

«Сельские пенсионеры», проживающие в сельской местности, отработавшие в сельском хозяйстве не менее 25 лет, неработающие и имеющие доход менее полутора прожиточных минимумов в субъекте РФ, с 2016 года будут получать специальную доплату в размере

0,25 от фиксированной выплаты.

По новым законам все проживающие за рубежом пенсионеры, которые выйдут на пенсию с января 2015 года, должны будут открыть счета в России для начисления пенсии.

Как будут пересчитывать пенсию из рублей в баллы и обратно?

В законе о страховых пенсиях стоимость «переходного» коэффициента на 1 января 2015 года установлена на уровне 64,1 руб. по такой цене будут переводить в баллы все накопленные до реформы пенсионные права в рублях.

«Действующих» пенсионеров тоже пересчитают, по тому же коэффициенту. С 1 января 2015 года будет осуществлен перевод пенсионеров, получающих трудовые пенсии по старости, на новый порядок исчисления их размеров путем определения расчетного размера страховой части трудовой пенсии по состоянию на 31 декабря 2014 года. Если при таком перерасчете размер страховой пенсии по старости не достигает размера, который пенсионер получает, то ему выплачивается пенсия в этом же, то есть более высоком, размере.

Начисленные за всю рабочую жизнь пенсионные права по выходе на пенсию будут пересчитаны обратно из баллов в рубли. Размер конвертационного коэффициента будет устанавливаться в законе о бюджете Пенсионного фонда России ежегодно.

Таким образом, если человек начал работать после 2015 года, он сразу получает в свою пенсионную «копилку» баллы. Если он уже проработал определенное количество времени, то все накопленные дореформенные права в рублях (то есть та сумма, которая уже успела поступить на ваш индивидуальный счет в ПФР) переведутся в баллы по означенному выше коэффициенту, и далее на его счет будут начисляться уже баллы. Тех же, кто уже успел стать пенсионером, тоже переведут на новую систему и пересчитают их пенсию в баллы.

А вот после вашего выхода на пенсию накопленные баллы переведут обратно, в рубли. Их число умножат на стоимость «пенсионного» коэффициента, которая ежегодно будет устанавливаться властями (предлагаться правительством РФ и на законодательном уровне одобряться Госдумой). Какой именно будет эта стоимость в момент вашего выхода на пенсию, никто предсказать не может.

Эксперты говорят, что во многом этот показатель будет зависеть от экономической ситуации в России. В любом случае конвертационный коэффициент, как обещают чиновники, ежегодно будет индексироваться на уровне не ниже инфляции за предыдущий год.

Как будет проходить ежегодная индексация пенсии?

Индексация пенсии будет происходить дважды в год. С 1 февраля – на показатель инфляции. 1 апреля предусмотрена еще одна индексация, размер которой зависит от доходов Пенсионного фонда, включая трансферты из бюджета, и суммы баллов всех получателей пенсий.

Этот размер будет устанавливаться по методике, которую разработает правительство, и указываться в законе о бюджете.

Случайно подобранные статьи:

Страховая пенсия по старости

Статьи, которые будут вам интересны:

Для ответа на вопрос, что влияет на размер страховой пенсии по старости, прежде всего необходимо определить, кто имеет право на эту пенсию и в каком порядке она рассчитывается.

1. Лица, имеющие право на страховую пенсию по старости

Так, в 2017 г. страховая пенсия по старости назначается при одновременном соблюдении следующих условий (ст. 8, ч. 1 3 ст. 35 Закона N 400-ФЗ; Приложения N N 3, 5 к Закону N 400-ФЗ):

а) страховой стаж составляет не менее восьми лет с последующим его ежегодным увеличением (до 2024 г.) до достижения 15 лет;

б) величина индивидуального пенсионного коэффициента (так называемые пенсионные баллы) составляет не ниже 11,4 с последующим его ежегодным увеличением на 2,4 до достижения величины коэффициента 30;

в) гражданин достиг возраста 60 лет (для мужчин) или 55 лет (для женщин). Для лиц, замещающих государственные и муниципальные должности, а также должности государственной гражданской и муниципальной службы, в 2017 г. пенсионный возраст составляет 60 лет и 6 месяцев (для мужчин) или 55 лет и 6 месяцев (для женщин) с последующим его ежегодным увеличением (до 2032 г.) до достижения 65 лет (для мужчин) и 63 лет (для женщин).

2. Порядок расчета страховой пенсии по старости

Размер страховой пенсии по старости определяется по формуле (ст. 15 Закона N 400-ФЗ):

СП = ПК x С x К + ФВ x К,

где СП страховая пенсия по старости;

ПК сумма всех годовых пенсионных коэффициентов (баллов) гражданина;

С стоимость одного пенсионного коэффициента (так называемый пенсионный балл) по состоянию на день, с которого назначается пенсия;

К повышающие (так называемые премиальные) коэффициенты (индексы) к страховой пенсии и фиксированной выплате (различны для фиксированной выплаты и стоимости пенсионных баллов);

ФВ фиксированная выплата.

Для определения параметров, влияющих на размер пенсии, рассмотрим элементы формулы подробнее.

2.1. Годовой индивидуальный пенсионный коэффициент (пенсионный балл)

Годовой индивидуальный пенсионный коэффициент (пенсионный балл) показатель, оценивающий каждый календарный год трудовой деятельности гражданина с учетом ежегодных отчислений страховых взносов в ПФР (ч. 9 14 ст. 15 Закона N 400-ФЗ).

При расчете страховой пенсии берется сумма годовых пенсионных баллов за периоды до и после 01.01.2015. При расчете суммы баллов за периоды до 01.01.2015 подсчитывается размер ежемесячной выплаты гражданину страховой части трудовой пенсии по состоянию на 31.12.2014. При этом не учитываются фиксированный базовый размер и накопительная часть. Полученная сумма делится на стоимость одного пенсионного балла по состоянию на 01.01.2015 64,10 руб.

В виде формулы это можно представить следующим образом:

Сумма пенсионных баллов за периоды до 01.01.2015 = СЧ / С,

где СЧ страховая часть трудовой пенсии по состоянию на 31.12.2014 без учета фиксированного базового размера и накопительной части пенсии;

С стоимость одного балла по состоянию на 01.01.2015 (64,10 руб.).

Сумма пенсионных баллов за периоды после 01.01.2015 = СВ / МВ x 10,

где СВ сумма страховых взносов на формирование страховой пенсии по тарифу 10 или 16% (тариф зависит от выбора гражданина формировать накопительную пенсию или нет);

МВ сумма страховых взносов с максимальной зарплаты, облагаемой взносами, уплачиваемых работодателем по тарифу 16%.

Кроме того, учитываются баллы за иные засчитываемые в страховой стаж периоды. Например, в отношении периода ухода одного из родителей за первым ребенком до достижения им возраста полутора лет применяется балл 1,8 (ч. 12 14 ст. 15 Закона N 400-ФЗ). Данные баллы прибавляются к сумме уже исчисленных по вышеуказанным формулам баллов. При определении суммы баллов таким образом вышеуказанные периоды учитываются, если они (по выбору гражданина) не учтены уже при исчислении размера страховой пенсии по инвалидности или пенсии по случаю потери кормильца (ч. 10 ст. 15 Закона N 400-ФЗ).

При этом количество пенсионных баллов за год ограничено и различается для тех, кто выбрал формирование накопительной пенсии, и тех, кто отказался от нее. При этом максимальное значение поэтапно увеличивается вплоть до 2021 г. (ч. 19 ст. 15 Закона N 400-ФЗ; Приложение N 4 к Закону N 400-ФЗ):

• для тех, у кого пенсионные накопления не формируются, до 10 баллов (на 2017 г. 8,26);
• для формирующих пенсионные накопления до 6,25 балла (на 2017 г. 5,16).

2.2. Стоимость одного пенсионного коэффициента (балла)

Стоимость одного пенсионного коэффициента (балла), по общему правилу, каждый год с 1 февраля увеличивается не менее чем на индекс роста потребительских цен за прошедший год, а с 1 апреля устанавливается федеральным законом о бюджете ПФР на очередной год и плановый период. С 01.04.2017 стоимость одного пенсионного коэффициента 78,58 руб. (ч. 20 22 ст. 15, п. 1 ч. 10 ст. 18 Закона N 400-ФЗ; ст. 8 Закона от 19.12.2016 N 416-ФЗ).

2.3. Фиксированная выплата

Фиксированная выплата в твердом размере устанавливается к страховой пенсии по старости и зависит от вида страховой пенсии. Размер фиксированной выплаты ежегодно индексируется. Так, с 01.02.2017 размер фиксированной выплаты 4 805,11 руб. (ч. 1, 6 7 ст. 16 Закона N 400-ФЗ; ч. 1 ст. 6 Закона N 385-ФЗ; Постановление Правительства РФ от 19.01.2017 N 36).

Фиксированная выплата в увеличенном размере предусмотрена (ст. 17 Закона N 400-ФЗ; Постановление Правительства РФ от 18.03.2015 N 249):

• для инвалидов I группы;
• граждан, достигших возраста 80 лет;
• граждан, работавших или проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;
• граждан, имеющих на иждивении нетрудоспособных членов семьи.

Обратите внимание!

Индексация размера фиксированной выплаты к страховой пенсии и стоимости одного пенсионного коэффициента не производится пенсионерам, осуществлявшим работу (иную деятельность), в период которой они подлежат обязательному пенсионному страхованию в соответствии с Законом от 15.12.2001 N 167-ФЗ (ст.

Понятие страховой пенсии по старости в 2018 году

26.1 Закона N 400-ФЗ; ч. 1 ст. 7 Закона N 385-ФЗ).

При назначении страховой пенсии по старости (в том числе досрочно) позднее возникновения права на указанную пенсию или в случае отказа от получения назначенной страховой пенсии при определении размера фиксированной выплаты применяется определенный коэффициент ее повышения (ч. 4, 5 ст. 16 Закона N 400-ФЗ; Приложение 2 к Закону N 400-ФЗ).

3. Факторы, влияющие на размер страховой пенсии по старости

Итак, на размер страховой пенсии по старости влияют следующие факторы:

1) сумма начисленных и уплаченных страховых взносов в систему обязательного пенсионного страхования, зависящая, соответственно, от размера белой зарплаты;

2) ваш возраст (больше 80 лет или меньше);

3) наличие инвалидности I группы и изменение группы инвалидности;

4) количество находящихся у вас на иждивении нетрудоспособных членов семьи;

5) проживание и выработка необходимого стажа работы в районах Крайнего Севера или в приравненных к ним местностях;

6) сразу ли вы выходите на пенсию по достижении пенсионного возраста или нет;

7) формируете ли вы пенсионные накопления.

Полезная информация по вопросу

Официальный сайт Пенсионного фонда www.pfrf.ru

Введение баллов не изменило принцип расчета пенсии. Как и раньше, ее размер определяется из имеющегося стажа, зарплаты, и страховых взносов. Хорошая новость: с недавнего времени каждый работник может легко и быстро получить выписку с данными о своих пенсионных правах.

Пенсионное законодательство меняется в нашей стране часто, практически каждые 10 лет. В результате, многие люди слабо представляют, от чего зависит размер пенсии, и что можно сделать для его увеличения. Поэтому рассмотрим на конкретном примере, из чего формируется выплата, и где можно найти информацию о своих правах.

У тех, кто выходит на отдых в 2017 году и ближайшие годы, она формируется из трех частей:

1. пенсионный капитал, заработанный до 31.12.2001 года;
2. страховые взносы за период с 2002 по 2014 год;
3. пенсионные баллы за каждый год работы с 2015 года.

Формула расчета проста: ИПК (индивидуальный пенсионный коэффициент) умножается на стоимость 1 балла в год, установленную на день назначения выплаты.

Как определяется число баллов за «старое» время

Как считаются пенсионные баллы по новому закону, мы уже рассказывали. Возникает вопрос: если размер выплаты в настоящее время зависит от количества заработанных пенсионных баллов (ПБ) — как они определяются за период работы до 2015 года? Это происходит следующим образом. Для каждого работника рассчитывается теоретическая страховая пенсия по состоянию на 1 января 2015 года. Затем полученная сумма делится на 64,10 рубля — стоимость балла, установленную на дату перехода к новому закону.

Поясним на примере.

Предположим, что гражданину Иванову на 01.01.2015 исполнилось 60 лет. Размер назначенной ему пенсии составил — 14 055 рублей. Из них фиксированная часть: 3935 рублей, и страховая часть (за счет стажа и зарплаты) — 10 120 рублей. Количество баллов определится так:

10 120 / 64,10 = 157,88 балла

Получившееся число называется ИПКс (старый коэффициент). К нему прибавляются ПБ, заработанные с 2015 года. Каждый год, лежащий на счетах капитал, индексируется в том же порядке, как действующие пенсии (табл. 1).

Год	Стоимость 1 пенсионного балла, руб.	Максимальное количество ПБ, учитываемое в размере выплаты	Размер зарплаты, соответствующей максимальному числу баллов, руб.	Коэффициент индексации пенсий и п/капитала
	64,10	7,39	37 000	11,4%
	74,27	7,83	55 000	4%
	78,28	8,26	73 000	5,4%

Как узнать свои данные в Пенсионном фонде

Как считается приведенная в примере страховая часть на 31.12.2014 года? Нет смысла приводить математические формулы, лучше рассмотрим, от чего зависит размер пенсии по старости:

1. количество лет стажа до 2001 года;
2. размер зарплаты за 2000 – 2001 год;
3. сумма страховых взносов.

Сведения по каждому работнику фиксируются на его лицевом счете в ПФР. Через Портал Госуслуг можно сделать запрос выписки и увидеть, какие сведения там внесены. И если информация неполная, нужно обратиться с документами в Пенсионный фонд, чтобы их откорректировали. В качестве примера рассмотрим выписку женщины, 1972 года рождения.

Стаж и зарплата до 2001 года отражены в документе полностью (рис. 1). Далеко не у всех такая идеальная картина, как в приведенном примере. Если человек часто менял место работы, жительства, в данных могут быть пробелы. Они могут полностью отсутствовать в случае, если человек не работал по найму. Эти сведения ПФР собирал с предприятий, и они далеко не полные. Поэтому при назначении пенсии их подтверждают трудовой книжкой и справками.

Если заработная плата за 2000 – 2001 год отсутствует, или меньше 2 500 рублей, пенсия будет существенно меньше. В таком случае для расчета потребуется справка за 60 месяцев. Нужно максимально учесть весь имеющийся по документам стаж и зарплату, и лучше это сделать заранее.

Пенсия в России — главные понятия

В подсчет не включаются время учебы с отрывом от производства. Отдельные (иные) периоды компенсируются начислением баллов в расчете за один год:

• уход за детьми до 1,5 лет — от 1,8 (первый ребенок) до 5,4 (третий);
• служба в армии (других военизированных подразделениях), уход за инвалидами 1 группы и престарелыми (старше 80 лет) — 1,8.

Рисунок 1. Данные о периодах работы до 2001 года по выписке из индивидуального лицевого счета.

Информация о начисленных страховых взносах с 2002 по 2014 год изображена на рис. 2. Поскольку это прямая денежная сумма, а не расчетная величина — изменить ее невозможно. Но проверить полноту внесенных данных стоит. Возможно, один из ваших работодателей не подал своевременно сведения в ПФР, тогда его обяжут внести корректировку.

Рисунок 2. Сумма страховых взносов, отраженная на счету работника в ПФР.

На основании внесенных исходных данных в данном случае у женщины рассчитан ИПКс (старый индивидуальный коэффициент) — 61,37 балла. Общее количество включает и ПБ с 2015 года, которые будут увеличиваться каждый год (рис. 3).

Рисунок 3. Сведения о размере ИПК работника по выписке.

Как увеличивает пенсию отказ от ее получения

В новом законе предусмотрена возможность увеличить размер пенсии за счет более позднего обращения за назначением. Для этого вводится специальный коэффициент (рис. 4). Так, если бы наш виртуальный гражданин Иванов подал заявление об отказе на определенный срок, и обратился за назначением на 5 лет позже, общий размер его выплаты составил бы 20 026 рублей (на 42% больше).

Фиксированная часть: 3935 × 1,36 = 5 352 рубля

Страховая пенсия: 10 120 × 1,45 = 14 674 рубля

Количество месяцев, прошедших со дня отказа от получения	Коэффициент увеличения количества ПБ
Для пенсий на общих условиях	При досрочном назначении по специальному стажу
фиксированная	страховая	фиксированная	страховая
	1,056	1,07	1,038	1,046
	1,12	1,15	1,07	1,1
	1,19	1,24	1,12	1,6
	1,27	1,34	1,16	1,22,
	1,36	1,45	1,21	1,29
	1,46	1,59	1,26	1,37
	1,58	1,74	1,32	1,45
	1,73	1,9	1,38	1,52
	1,9	2,09	1,45	1,6
	2,11	2,32	1,53	1,68

Из всего сказанного следует вывод: нужно ежегодно запрашивать выписку с ИЛС, и внести в нее все информацию заблаговременно, до момента выхода на пенсию.

Сохраните и поделитесь информацией в соцсетях:

Автор: «Я — Капиталист». Коллектив авторов из команды экспертов проекта.
13 февраля 2017.

Подпишись на канал Капиталист в Яндекс.Дзен

Актуарная ставка доходности – процентная ставка, используемая при расчете пенсионных обязательств Фонда.

Актуарные расчеты – система математических методов, позволяющая определить обязательства Фонда перед Вкладчиками и Участниками.

Вкладчик — физическое или юридическое лицо, являющееся стороной пенсионного договора и уплачивающее пенсионные взносы в Фонд.

Выкупная сумма — денежные средства, выплачиваемые Фондом Вкладчику, Участнику или их правопреемникам либо переводимые в другой фонд при прекращении пенсионного договора.

Гарантированная ставка инвестиционного дохода – процентная ставка, соответствующая минимальному размеру инвестиционного дохода, утверждаемая Советом фонда.

Договор негосударственного пенсионного обеспечения — соглашение между Фондом и Вкладчиком Фонда, в соответствии с которым Вкладчик обязуется уплачивать пенсионные взносы в Фонд, а Фонд обязуется выплачивать Участнику (Участникам) Фонда негосударственную пенсию.

Доходы от размещения пенсионных резервов — дивиденды и проценты (доход) по ценным бумагам, а также по банковским депозитам, другие виды доходов от операций по размещению пенсионных резервов, чистый финансовый результат от реализации активов и чистый финансовый результат, отражающий изменение рыночной стоимости пенсионных резервов за счет переоценки на отчетную дату.

Инвестиционная декларация — неотъемлемая часть договора доверительного управления средствами пенсионных резервов, содержащая указание цели размещения средств пенсионных резервов, описание инвестиционной политики управляющей компании, перечень активов, в которые могут быть размещены средства пенсионных резервов, описание рисков, связанных с таким размещением, а также требования к структуре активов.

Минимальный размер негосударственной пенсии – величина, ниже которой не может быть установлен размер негосударственной пенсии, выплачиваемой негосударственным пенсионным фондом.

Негосударственная пенсия — денежные средства, регулярно выплачиваемые Участнику в соответствии с условиями пенсионного договора.

Пенсия по старости

Негосударственный пенсионный фонд — организация, исключительной деятельностью которой является негосударственное пенсионное обеспечение, в том числе досрочное негосударственное пенсионное обеспечение, и обязательное пенсионное страхование. Такая деятельность осуществляется фондом на основании лицензии на осуществление деятельности по пенсионному обеспечению и пенсионному страхованию.

Пенсионная схема — совокупность условий, определяющих порядок уплаты пенсионных взносов и выплат негосударственных пенсий.

Пенсионные основания — основания приобретения Участником права на получение негосударственной пенсии.

Пенсионные правила Фонда — документ, определяющий порядок и условия исполнения Фондом обязательств по пенсионным договорам.

Пенсионные резервы — совокупность средств, находящихся в собственности Фонда и предназначенных для исполнения Фондом обязательств перед Участниками в соответствии с пенсионными договорами.

Пенсионный взнос — денежные средства, уплачиваемые Вкладчиком в пользу Участника в соответствии с условиями пенсионного договора.

Пенсионный счет негосударственного пенсионного обеспечения — форма аналитического учета в Фонде, содержащая сведения об Участниках и Вкладчиках, отражающая поступление пенсионных взносов, начисление дохода, начисление выплат негосударственных пенсий и выплат выкупных сумм Участнику (именной пенсионный счет, ИПС) или Участникам (солидарный пенсионный счет, СПС), а также начисление выкупных сумм Участнику (Участникам) для перевода в другой Фонд при расторжении пенсионного договора.

Правопреемники — физические лица, включая наследников, которые в случае смерти Участника или Вкладчика — физического лица приобретают право на получение выкупной суммы в порядке и на условиях, установленных настоящими Правилами и пенсионным договором.

Распорядительное письмо (распоряжение) – поступившее в Фонд письменное распоряжение Вкладчика о включении физических лиц в число Участников Фонда, о распределении (перераспределении) по счетам пенсионных взносов, о выплатах негосударственной пенсии Участнику (для Участника, являющегося Вкладчиком в свою пользу, — письменное заявление о назначении ему негосударственной пенсии), а также по иным вопросам, связанным с исполнением пенсионного договора.

Резервы покрытия пенсионных обязательств – часть пенсионных резервов, формируемых раздельно по каждой пенсионной схеме, размер которых позволяет Фонду обеспечить выполнение обязательств в соответствии с пенсионными договорами.

Соглашение о выплате негосударственной пенсии – письменное соглашение между Участником и Фондом для установления порядка, способа и формы выплаты негосударственной пенсии.

Специализированный депозитарий — акционерное общество, общество с ограниченной (дополнительной) ответственностью, созданные в соответствии с законодательством Российской Федерации и имеющие лицензию на осуществление депозитарной деятельности и лицензию на деятельность специализированного депозитария инвестиционных фондов, паевых инвестиционных фондов и негосударственных пенсионных фондов.

Страховой резерв – часть пенсионных резервов, формируемая Фондом в порядке, установленном Банком России, для обеспечения устойчивости исполнения обязательств перед Участниками.

Таблица смертности – таблица смертности и ожидаемой продолжительности жизни, применяемая Фондом для актуарных расчетов.

Управляющая компания — акционерное общество, общество с ограниченной (дополнительной) ответственностью, созданные в соответствии с законодательством Российской Федерации и имеющие лицензию на осуществление деятельности по управлению инвестиционными фондами, паевыми инвестиционными фондами и негосударственными пенсионными фондами.

Участник — физическое лицо, которому в соответствии с заключенным между Вкладчиком и Фондом пенсионным договором должны производиться или производятся выплаты негосударственной пенсии. Участник может выступать Вкладчиком в свою пользу.