Продление полномочий директора

как составить (образец) протокол о продлении полномочий директора для банка

Varos Профи (960) 4 года назад

Два дополнительных вопроса:

1. Какая организационно правовая форма у организации (ООО, ЗАО и т. д. )

2. Сколько участников/учредителей.

Если ООО и один участник и директор другое лицо, то необходимо Решение Участника

Тут все проще.

Решение "___"_________ ________

Продлить полномочия Иванова И. И. до (указанный срок).

Дата/подпись.

Сложнее, если один участник и он же директор. Тут бы рекмоендовал заглянуть вот сюда: http://gintell.ru/q/223-prodlenie-polnomochij-direktora.html

Если несколько Участников, то Протокол общего собрания

Протокол общего собрания ООО "______" от "___" ________ _______

1. Присутствовали: Иванов И. И. (доля голосов). Петров П. П. (доля голосов). Сидоров С. С. (доля голосов). Кворум: 100 %.

2. Повестка дня: О продлении полномочий Директора (Ген. директора).

3. По вопросу повестки дня слушали Иванова И. И.

Решили: Продлить полномочия Кузькина К. К. в должности Директора (Ген. директора) общества с на срок / до "__" ________ ____

Голосовали: "за" — ___, "против" ___ "воздержался" ___

Подписи участников

При все этом не забудьте о том, что необходимо любо подписать доп. соглашение к Трудовому договору с директором, либо заключить новый трудовой договор.

Оформление полномочий директора

Данные полномочия устанавливаются на определенный период.

Важно своевременно продлить срок действия полномочий руководящего сотрудника, либо переизбрать его.

Простого приказа, либо заявления недостаточно — нужно решение учредителей о продлении полномочий генерального директора (директора).

Данный документ могут потребовать:

обслуживающие банки

контрагенты при заключении и пролонгации договоров

налоговые органы при проведении проверок

нотариусы при удостоверении юридической подлинности документов

другие заинтересованные лица

Составление документа

В решении нужно указать обязательные реквизиты:

дату и место подписания

паспортные данные участников

размер долей в уставном капитале

Решение о продлении полномочий генерального директора

Подборка наиболее важных документов по запросу Решение о продлении полномочий генерального директора (нормативно-правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Статьи, комментарии, ответы на вопросы . Решение о продлении полномочий генерального директора

Формы документов . Решение о продлении полномочий генерального директора

Форма: Протокол заседания совета директоров акционерного общества по вопросу продления полномочий единоличного исполнительного органа общества

Форма: Протокол заседания совета директоров (наблюдательного совета) общества с ограниченной ответственностью по вопросу продления полномочий единоличного исполнительного органа общества

Судебная практика . Решение о продлении полномочий генерального директора

Продление полномочий генерального директора

Генеральный директор ООО относится к той группе лиц, с которыми, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации (далее — ТК), допускается заключение срочного трудового договора. При этом в соответствии со ст. 275 ТК срок такого трудового договора определяется учредительными документами организации или соглашением сторон.

В соответствии со ст. 79 ТК срочный трудовой договор прекращается с истечением срока его действия. Общий порядок оформления прекращения трудового договора предусмотрен ст. 84.1 ТК и включает в себя необходимость издания приказа, внесения соответствующей записи в трудовую книжку, осуществления расчета с работником. Вместе с тем совершения этих действий можно избежать, особенно ввиду того, что трудовые отношения с генеральным директором в данном случае фактически не прекращаются. Для этого следует прежде всего провести заседание органа, уполномоченного в соответствии с учредительными документами организации принимать решения о продлении полномочий генерального директора. В подавляющем большинстве случаев таким органом является общее собрание участников. Решение уполномоченного органа о продлении полномочий генерального директора оформляется в виде протокола. На основании решения с генеральным директором заключается дополнительное соглашение к трудовому договору о продлении его срока.

Принять решение о продлении полномочий генерального директора, а также заключить дополнительное соглашение к трудовому договору нужно до истечения срока действия договора. В противном случае возможны как минимум два варианта развития событий. Если работник не был уведомлен о предстоящем истечении срока трудового договора за 3 дня и продолжает работать, возникнет проблемная ситуация. В соответствии с общими нормами трудового законодательства трудовой договор с работником будет считаться продленным на неопределенный срок. Второй вариант развития событий возникнет в случае, если работодатель все же уведомит работника о предстоящем прекращении трудового договора, хотя это и нелогично, поскольку работодатель, судя по исходным данным, намеревается продолжать сотрудничество с работником в качестве генерального директора. В этой ситуации по истечении срока договора он прекращается и продлевать его дополнительным соглашением неправомерно. Необходимо будет увольнять работника с совершением действий, связанных с прекращением договора, а потом заново принимать на работу.

Как продлить полномочия директора ООО

Как лучше оформить полномочия генерального директора, которые участники ООО забыли вовремя продлить

Срок, на который был избран генеральный директор ООО, истек 01.09.13. Участники ООО забыли вовремя продлить его полномочия. Менять директора никто не хочет, прежний директор исполняет свои обязанности. Как лучше оформить продление его полномочий: сделать решение общего собрания участников задним числом (01.09.13) или принять такое решение с реальной (хотя и просроченной) датой?

Марина Шевченко

Решение общего собрания об избрании директора нужно принять на текущую дату. Можно включить в данное решение ретроактивную оговорку: она и не будет юридически значимой, но будет иметь определенное практическое значение (во взаимоотношениях с контрагентами и т. п.). Этот вариант менее рискован, чем оформление решения о продлении полномочий директора задним числом. Если директор будет осуществлять фактическую деятельность и совершать сделки по окончании срока своих полномочий, риск оспаривания таких сделок будет незначительным. Законодательством не определены последствия истечения срока полномочий единоличного исполнительного органа ООО, а в судебной практике выработана позиция, согласно которой истечение срока полномочий директора не приводит к автоматическому прекращению его полномочий. Оформление протокола о переизбрании директора задним числом весьма распространенный на практике способ. Но он более рискован: в случае возникновения в обществе корпоративного конфликта нарушения при оформлении этого протокола могут стать поводом для инициирования судебных процессов, затрудняющих деятельность общества (оспаривание самого решения, оформленного задним числом, и сделок, совершенных директором после фиктивного переизбрания), а также для возбуждения производства по делу об административном правонарушении в связи с нарушением порядка созыва и проведения общего собрания (за это грозит крупный штраф от 500 до 700 тыс. рублей – ч. 11 ст. 15.23.1 КоАП РФ).

Иван Стасюк

Предпочтительнее принять решение о переизбрании директора на текущую дату. В настоящее время судебная практика исходит из того, что истечение срока полномочий единоличного исполнительного органа ООО автоматически не приводит к прекращению его полномочий (см.

Продление полномочий директора ооо 2018

постановления ФАС Московского округа от 22.02.12 по делу № А40-85018/11-48-705, Северо-Западного округа от 24.09.12 по делу № А56-71881/2011).

Таким образом, в период между истечением срока полномочий и новым назначением директор вправе совершать любые действия в качестве единоличного исполнительного органа общества, и эти действия не могут быть оспорены по формальному основанию – только из-за истечения срока полномочий директора (см. например, постановление ФАС Уральского округа от 08.06.11 по делу № А60-31812/2010-С4).

А вот подписание протокола общего собрания участников задним числом может стать опасным козырем в случае корпоративного конфликта: кто-то из участников общества может оспорить это решение, сославшись на фиктивное подписание протокола, отсутствие извещения участников общества о проведении собрания и на то, что в день, который указан в протоколе, собрание не проводилось. Например, если участник докажет, что в день, указанный в протоколе общего собрания участников, он не мог находиться в месте проведения собрания (например, был в отпуске, на лечении), хотя его подпись есть в протоколе, суд признает решение общего собрания участников недействительным.

Как продлить полномочия директора ООО. О продлении полномочий Генерального директора. Продление полномочий генерального директора. Продление сроков полномочия генерального директора. О продлении полномочий Генерального директора органа общества с ограниченной ответственностью

, , , ,

Следующие бланки:

13 октября 2018 года

Комментариев пока нет!

Популярные статьи:

Письмо просьба о выделении средств образец (просм 195)

Дефектный акт на ремонт помещения образец (просм 174)

Письмо о назначении встречи образец (просм 149)

Письмо о снижении цены образец (просм 140)

Мотивационное письмо образец для поступления на русском (просм 108)

Последние материалы:

Образец апелляционной жалобы ненадлежащее уведомление

Образец апелляционной жалобы на постановление

Образец дополнительной апелляционной жалобы

Образец кассационной жалобы в президиум областного суда

Образец жалобы на действия должностного лица

     1. Документ, подтверждающий факт внесения сведений о юридическом лице в Единый государственный реестр юридических лиц (подлинник и копия). 
     2. Документ о постановке на учет в качестве налогоплательщика с указанием индивидуального номера налогоплательщика (подлинник и копия). 
     3. Учредительные документы или нотариально удостоверенные копии учредительных документов со всеми изменениями и дополнениями: 
     – устав (для АО, ООО, ОДО, государственных и муниципальных унитарных предприятий, производственных кооперативов (артелей), потребительских кооперативов (союзов, обществ), общественных и религиозных организаций (объединений), фондов); 
     – учредительный договор и устав (для объединений юридических лиц (ассоциаций, союзов)); 
     – учредительный договор (для хозяйственных товариществ); 
     – решение собственника о создании учреждения и устав, утвержденный собственником (для учреждений); 
     – общее положение и документ (акт), на основании которого создана данная организация, например, приказ (распоряжение) вышестоящей организации (органа), в котором содержатся сведения о создании, наименовании и месте нахождения организации, действующей на основании указанного общего положения (для некоммерческих организаций в случаях, предусмотренных законом).
Если в регистрирующем органе имеются копии перечисленных документов, то возможно представление выписки из Единого государственного реестра юридических лиц, свидетельствующей об отсутствии изменений и дополнений учредительных документов. 
     4. Один из документов, подтверждающих полномочия руководителя: 
     — протокол (выписка из протокола) общего собрания акционеров об избрании директора (генерального директора) АО (или о назначении ликвидационной комиссии (в процессе ликвидации))
либо протокол (выписка из протокола) совета директоров (наблюдательного совета) об избрании директора (генерального директора) АО и протокол (выписка из протокола) об образовании совета директоров (наблюдательного совета); 
     — протокол (выписка из протокола) общего собрания участников ООО об избрании единоличного исполнительного органа общества (генерального директора, президента и т.д.); 
     — приказ (распоряжение) учредителя о назначении руководителя государственного или муниципального унитарного предприятия (учреждения); 
     — протокол (выписка из протокола) съезда (конференции) или общего собрания учредителей (членов) общественного (религиозного) объединения об избрании руководителя общественного (религиозного) объединения
либо протокол (выписка из протокола) коллегиального органа общественного (религиозного) объединения об избрании руководителя общественного (религиозного) объединения и протокол (выписка из протокола) об образовании коллегиального органа общественного (религиозного) объединения. Уставом общественного или религиозного объединения может быть предусмотрен отдельный порядок назначения руководителя.
Подлинники (либо нотариально удостоверенные копии) документов, указанных в пунктах 1-3, возвращаются заявителю непосредственно после их предъявления.

Решение о продлении полномочий ген директора 2018

     Внешний управляющий (конкурсный управляющий) представляет определение арбитражного суда о введении внешнего управления (конкурсного производства) и назначении внешнего управляющего (конкурсного управляющего). Если процедура конкурсного производства была введена до 02 декабря 2002 года, конкурсные управляющие действуют от собственного имени, а не от имени юридического лица.

     От имени Российской Федерации, субъектов Российской Федерации и муниципальных образований действуют органы государственной власти, органы местного самоуправления, юридические лица, граждане в рамках компетенции, установленной актами, определяющими статус этих органов, или по их специальному поручению.

     От имени юридических лиц заявления о государственной регистрации прав на недвижимое имущество и сделок с ним могут подавать: 
     – лица, действующие в соответствии с законом, иными нормативными правовыми актами и учредительными документами, без доверенности (п.1 ст.53 Гражданского кодекса РФ); 
     – представители в силу полномочий, основанных на доверенности или договоре (ст.ст. 182, 184 Гражданского кодекса РФ); 
     – участники юридического лица в предусмотренных законом случаях (п.2 ст.53 Гражданского кодекса РФ).

как составить (образец) протокол о продлении полномочий директора для банка

Varos Профи (960) 4 года назад

Два дополнительных вопроса:

1. Какая организационно правовая форма у организации (ООО, ЗАО и т. д. )

2. Сколько участников/учредителей.

Если ООО и один участник и директор другое лицо, то необходимо Решение Участника

Тут все проще.

Решение "___"_________ ________

Продлить полномочия Иванова И. И. до (указанный срок).

Дата/подпись.

Сложнее, если один участник и он же директор. Тут бы рекмоендовал заглянуть вот сюда: http://gintell.ru/q/223-prodlenie-polnomochij-direktora.html

Если несколько Участников, то Протокол общего собрания

Протокол общего собрания ООО "______" от "___" ________ _______

1. Присутствовали: Иванов И. И. (доля голосов). Петров П. П. (доля голосов). Сидоров С. С. (доля голосов). Кворум: 100 %.

2. Повестка дня: О продлении полномочий Директора (Ген. директора).

3. По вопросу повестки дня слушали Иванова И. И.

Решили: Продлить полномочия Кузькина К. К. в должности Директора (Ген. директора) общества с на срок / до "__" ________ ____

Голосовали: "за" — ___, "против" ___ "воздержался" ___

Подписи участников

При все этом не забудьте о том, что необходимо любо подписать доп. соглашение к Трудовому договору с директором, либо заключить новый трудовой договор.

Оформление полномочий директора

Данные полномочия устанавливаются на определенный период.

Важно своевременно продлить срок действия полномочий руководящего сотрудника, либо переизбрать его.

Простого приказа, либо заявления недостаточно — нужно решение учредителей о продлении полномочий генерального директора (директора).

Данный документ могут потребовать:

обслуживающие банки

контрагенты при заключении и пролонгации договоров

налоговые органы при проведении проверок

нотариусы при удостоверении юридической подлинности документов

другие заинтересованные лица

Составление документа

В решении нужно указать обязательные реквизиты:

дату и место подписания

паспортные данные участников

размер долей в уставном капитале

Решение о продлении полномочий генерального директора

Подборка наиболее важных документов по запросу Решение о продлении полномочий генерального директора (нормативно-правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Статьи, комментарии, ответы на вопросы . Решение о продлении полномочий генерального директора

Формы документов . Решение о продлении полномочий генерального директора

Форма: Протокол заседания совета директоров акционерного общества по вопросу продления полномочий единоличного исполнительного органа общества

Форма: Протокол заседания совета директоров (наблюдательного совета) общества с ограниченной ответственностью по вопросу продления полномочий единоличного исполнительного органа общества

Судебная практика . Решение о продлении полномочий генерального директора

Продление полномочий генерального директора

Генеральный директор ООО относится к той группе лиц, с которыми, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации (далее — ТК), допускается заключение срочного трудового договора. При этом в соответствии со ст. 275 ТК срок такого трудового договора определяется учредительными документами организации или соглашением сторон.

В соответствии со ст. 79 ТК срочный трудовой договор прекращается с истечением срока его действия. Общий порядок оформления прекращения трудового договора предусмотрен ст. 84.1 ТК и включает в себя необходимость издания приказа, внесения соответствующей записи в трудовую книжку, осуществления расчета с работником. Вместе с тем совершения этих действий можно избежать, особенно ввиду того, что трудовые отношения с генеральным директором в данном случае фактически не прекращаются. Для этого следует прежде всего провести заседание органа, уполномоченного в соответствии с учредительными документами организации принимать решения о продлении полномочий генерального директора. В подавляющем большинстве случаев таким органом является общее собрание участников. Решение уполномоченного органа о продлении полномочий генерального директора оформляется в виде протокола.

Решение о продлении полномочий директора ооо образец 2018 для банка

На основании решения с генеральным директором заключается дополнительное соглашение к трудовому договору о продлении его срока.

Принять решение о продлении полномочий генерального директора, а также заключить дополнительное соглашение к трудовому договору нужно до истечения срока действия договора. В противном случае возможны как минимум два варианта развития событий. Если работник не был уведомлен о предстоящем истечении срока трудового договора за 3 дня и продолжает работать, возникнет проблемная ситуация. В соответствии с общими нормами трудового законодательства трудовой договор с работником будет считаться продленным на неопределенный срок. Второй вариант развития событий возникнет в случае, если работодатель все же уведомит работника о предстоящем прекращении трудового договора, хотя это и нелогично, поскольку работодатель, судя по исходным данным, намеревается продолжать сотрудничество с работником в качестве генерального директора. В этой ситуации по истечении срока договора он прекращается и продлевать его дополнительным соглашением неправомерно. Необходимо будет увольнять работника с совершением действий, связанных с прекращением договора, а потом заново принимать на работу.

Как продлить полномочия директора ООО

Как лучше оформить полномочия генерального директора, которые участники ООО забыли вовремя продлить

Срок, на который был избран генеральный директор ООО, истек 01.09.13. Участники ООО забыли вовремя продлить его полномочия. Менять директора никто не хочет, прежний директор исполняет свои обязанности. Как лучше оформить продление его полномочий: сделать решение общего собрания участников задним числом (01.09.13) или принять такое решение с реальной (хотя и просроченной) датой?

Марина Шевченко

Решение общего собрания об избрании директора нужно принять на текущую дату. Можно включить в данное решение ретроактивную оговорку: она и не будет юридически значимой, но будет иметь определенное практическое значение (во взаимоотношениях с контрагентами и т. п.). Этот вариант менее рискован, чем оформление решения о продлении полномочий директора задним числом. Если директор будет осуществлять фактическую деятельность и совершать сделки по окончании срока своих полномочий, риск оспаривания таких сделок будет незначительным. Законодательством не определены последствия истечения срока полномочий единоличного исполнительного органа ООО, а в судебной практике выработана позиция, согласно которой истечение срока полномочий директора не приводит к автоматическому прекращению его полномочий. Оформление протокола о переизбрании директора задним числом весьма распространенный на практике способ. Но он более рискован: в случае возникновения в обществе корпоративного конфликта нарушения при оформлении этого протокола могут стать поводом для инициирования судебных процессов, затрудняющих деятельность общества (оспаривание самого решения, оформленного задним числом, и сделок, совершенных директором после фиктивного переизбрания), а также для возбуждения производства по делу об административном правонарушении в связи с нарушением порядка созыва и проведения общего собрания (за это грозит крупный штраф от 500 до 700 тыс. рублей – ч. 11 ст. 15.23.1 КоАП РФ).

Иван Стасюк

Предпочтительнее принять решение о переизбрании директора на текущую дату. В настоящее время судебная практика исходит из того, что истечение срока полномочий единоличного исполнительного органа ООО автоматически не приводит к прекращению его полномочий (см. постановления ФАС Московского округа от 22.02.12 по делу № А40-85018/11-48-705, Северо-Западного округа от 24.09.12 по делу № А56-71881/2011).

Таким образом, в период между истечением срока полномочий и новым назначением директор вправе совершать любые действия в качестве единоличного исполнительного органа общества, и эти действия не могут быть оспорены по формальному основанию – только из-за истечения срока полномочий директора (см. например, постановление ФАС Уральского округа от 08.06.11 по делу № А60-31812/2010-С4).

А вот подписание протокола общего собрания участников задним числом может стать опасным козырем в случае корпоративного конфликта: кто-то из участников общества может оспорить это решение, сославшись на фиктивное подписание протокола, отсутствие извещения участников общества о проведении собрания и на то, что в день, который указан в протоколе, собрание не проводилось. Например, если участник докажет, что в день, указанный в протоколе общего собрания участников, он не мог находиться в месте проведения собрания (например, был в отпуске, на лечении), хотя его подпись есть в протоколе, суд признает решение общего собрания участников недействительным.

Как продлить полномочия директора ООО. О продлении полномочий Генерального директора. Продление полномочий генерального директора. Продление сроков полномочия генерального директора. О продлении полномочий Генерального директора органа общества с ограниченной ответственностью

, , , ,

Следующие бланки:

13 октября 2018 года

Комментариев пока нет!

Популярные статьи:

Письмо просьба о выделении средств образец (просм 195)

Дефектный акт на ремонт помещения образец (просм 174)

Письмо о назначении встречи образец (просм 149)

Письмо о снижении цены образец (просм 140)

Мотивационное письмо образец для поступления на русском (просм 108)

Последние материалы:

Образец апелляционной жалобы ненадлежащее уведомление

Образец апелляционной жалобы на постановление

Образец дополнительной апелляционной жалобы

Образец кассационной жалобы в президиум областного суда

Образец жалобы на действия должностного лица

С требованием продлить полномочия генерального директора сталкиваются многие фирмы, которые имеют расчетные счета в банках. Это означает, что у руководителя истек срок действия его полномочий. При этом банковские организации отказываются проводить операции до момента получения нужных документов, что парализует платежную систему организации.

Оформление трудовых отношений с директором предприятия

Федеральный Закон «Об обществах с ограниченной ответственностью» №14-ФЗ от 08.02.98 г. гласит, что руководитель общества избирается на срок, указанный в уставе. Как правило, юристы прописывают максимально разрешенный законодательством срок полномочий — 5 лет.

Когда у генерального директора этот срок истекает, в ООО возникает необходимость либо избрания (назначения) нового руководителя либо продления полномочий текущего директора. Если такого решения нет, то возникают трудности при подтверждении полномочий руководителя перед третьими лицами (клиентами, поставщиками, банками). Таким образом, пока учредители не решили этот вопрос — формально получается, что у компании нет официально уполномоченного директора. Это усложняет работу, так как могут возникнуть споры с банками и другими контрагентами, которые (совершенно обосновано) отказываются принимать платежки, счета и прочие документы, подписанные человеком, у которого нет на это права.

Другими словами — Общество в своем Уставе решает, что директор не будет работать вечно, а только, например, 5 лет (или вообще 1 год), а затем учредители должны собраться и решить: нужен им такой директор или нет? И либо утвердить на новый срок имеющегося директора либо избрать нового управленца. При этом нового директора нужно обязательно зарегистрировать в налоговой (!), тогда как при продлении полномочий текущего руководителя поход к инспектору НЕ требуется.

Продление срока полномочий генерального директора

Для того чтобы продлить полномочия директора необходимо решение или протокол собрания учредителей. В таком документе нужно прописать паспортные данные участников ООО, дату и место подписания, а также размер уставной доли каждого участника в капитале организации. При составлении документа необходимо ссылаться на пункт в уставе, который определяет полномочия единоличного исполнительного органа (так юристы называют  директора). Для ООО с одним участником составляют решение, а для организации с двумя и более учредителями — протокол.

Если совсем по-простому — найдите в учредительный документах протокол / решение, которым 5 лет назад был назначен текущий генеральный директор.

Решение о продлении полномочий генерального директора образец 2018

Измените номер этого документа (при наличии) и дату, приведите в соответствие прочие данные (например, у кого-то уже новый паспорт, а кто-то и вовсе перестал быть учредителем), распечатайте и поставьте подписи всех, кто упомянут в бумаге. Готово! Полномочия генерального директора продлены! Отправляйте в банк копию этого протокола / решения и продолжайте спокойно работать.

А чтобы не вникать во все тонкости ведения бухгалтерского и налогового учета — воспользуйтесь услугами частного бухгалтера.

Интересные статьи:

Налоги: как законно положить прибыль в карман (и главное сколько это будет)

Онлайн-кассы или кэш под контролем (хронология новации)

Как ловят бизнесменов на нелегальном уменьшении налогов? 2018 год.

< К списку статей

С требованием продлить полномочия генерального директора сталкиваются многие фирмы, которые имеют расчетные счета в банках. Это означает, что у руководителя истек срок действия его полномочий. При этом банковские организации отказываются проводить операции до момента получения нужных документов, что парализует платежную систему организации.

Оформление трудовых отношений с директором предприятия

Федеральный Закон «Об обществах с ограниченной ответственностью» №14-ФЗ от 08.02.98 г. гласит, что руководитель общества избирается на срок, указанный в уставе. Как правило, юристы прописывают максимально разрешенный законодательством срок полномочий — 5 лет.

Когда у генерального директора этот срок истекает, в ООО возникает необходимость либо избрания (назначения) нового руководителя либо продления полномочий текущего директора. Если такого решения нет, то возникают трудности при подтверждении полномочий руководителя перед третьими лицами (клиентами, поставщиками, банками). Таким образом, пока учредители не решили этот вопрос — формально получается, что у компании нет официально уполномоченного директора. Это усложняет работу, так как могут возникнуть споры с банками и другими контрагентами, которые (совершенно обосновано) отказываются принимать платежки, счета и прочие документы, подписанные человеком, у которого нет на это права.

Другими словами — Общество в своем Уставе решает, что директор не будет работать вечно, а только, например, 5 лет (или вообще 1 год), а затем учредители должны собраться и решить: нужен им такой директор или нет? И либо утвердить на новый срок имеющегося директора либо избрать нового управленца. При этом нового директора нужно обязательно зарегистрировать в налоговой (!), тогда как при продлении полномочий текущего руководителя поход к инспектору НЕ требуется.

Продление срока полномочий генерального директора

Для того чтобы продлить полномочия директора необходимо решение или протокол собрания учредителей. В таком документе нужно прописать паспортные данные участников ООО, дату и место подписания, а также размер уставной доли каждого участника в капитале организации. При составлении документа необходимо ссылаться на пункт в уставе, который определяет полномочия единоличного исполнительного органа (так юристы называют  директора).

Приказ о продлении полномочий директора в 2018 году — как оформить

Для ООО с одним участником составляют решение, а для организации с двумя и более учредителями — протокол.

Если совсем по-простому — найдите в учредительный документах протокол / решение, которым 5 лет назад был назначен текущий генеральный директор. Измените номер этого документа (при наличии) и дату, приведите в соответствие прочие данные (например, у кого-то уже новый паспорт, а кто-то и вовсе перестал быть учредителем), распечатайте и поставьте подписи всех, кто упомянут в бумаге. Готово! Полномочия генерального директора продлены! Отправляйте в банк копию этого протокола / решения и продолжайте спокойно работать.

А чтобы не вникать во все тонкости ведения бухгалтерского и налогового учета — воспользуйтесь услугами частного бухгалтера.

Интересные статьи:

Налоги: как законно положить прибыль в карман (и главное сколько это будет)

Онлайн-кассы или кэш под контролем (хронология новации)

Как ловят бизнесменов на нелегальном уменьшении налогов? 2018 год.

< К списку статей

Как продлить сертификат в сбербанк бизнес онлайн

Перегенерация сертификата в Сбербанке

Срок действия сертификатов может истечь. Поэтому, чтобы продлить срок действия или произвести регенерацию стоит правильно понимать, где это все проходит и как. Сегодня мы расскажем, как нужно произвести такое действие. Чаще всего у людей возникает такая проблема, и они приезжают в отделение Сбербанка, где получали сертификат. После этого их отсылают к определенному работнику. Чтобы работник отделения стал вам помогать, нужно понимать все, что вам говорят. Именно в отделении Сбербанка от вас могут потребовать распечатку сертификата, но вы не сможете это сделать.

Распечатать ничего не выйдет потому, что система не пропустит вас и не получится зайти. Вы сможете позвонить в техническую поддержку. Там вам все доступно и объяснят. Когда вы обратитесь в службу технической поддержки, специалисты вам разъяснят, что дело не в самом сертификате, а в ключе. Вам стоит продлить ключ, а не сертификат. Нужно будет взять с собой ключ и пароли. Стоит взять все, что у вас есть, чтобы сотрудники сберегательного банка смогли произвести перегенерацию ключа или, как многие ошибочно говорят, сертификата.

Когда вы посетите отделение Сбербанка со всеми документами, специалист сможет произвести регенерацию вашего сертификата. Все это займет несколько минут. Если вы ошибочно считали, как бывает во многих случаях, что ваш сертификат требует перегенерации, то система все покажет и специалист просто произведет настройку системы. Если система по-вашему довольно сложно работает и вы не можете зайти, то придется проходить более сложную систему обработки данных. Вам придется обращаться в отделение для того, чтобы провести перерегистрацию ключа и пароля.

Именно таким образом и проходит работа над сертификатом. Вы можете изучить много информации по поводу работы перегенерации сертификата, но все же специалисты банка смогут вам помочь только при наличии всех документов и кодов к персональному доступу страницы.

Как создать запрос на новый сертификат в Сбербанк Бизнес ОнЛайн

Главная » Сбербанк Бизнес ОнЛайн

Оглавление обзора Сбербанк Бизнес ОнЛайн

Для создания запроса на новый сертификат в системе Сбербанк Бизнес ОнЛайн:

1. В форме списка запросов на новый сертификат нажмите кнопку панели инструментов.
2. Откроется окно Запрос на новый сертификат.

   

   Ряд полей окна уже будет заполнен системой. Поля с белым фоном заполняются или редактируются вручную. Поля с серым фоном заполняются либо пользователем путем выбора значений из списка, либо системой автоматически в процессе заполнения реквизитов документов.

   Внимание! Ввод дат осуществляется либо вручную, либо с помощью кнопки (см. «Выбор даты с помощью календаря»).

3. В поле Номер при необходимости измените номер документа.
   

   Образец решение о продлении полномочий генерального директора

   По умолчанию система нумерует документы по порядку создания в течение календарного года.

4. В поле Дата при необходимости измените дату документа. По умолчанию поле заполняется текущей датой.
5. В блоке Параметры сертификата укажите значения параметров сертификата:

   a. Нажмите кнопку …. b. Будет выведен список криптопрофилей. c. Выберите криптопрофиль для нового сертификата из справочника.

   d. Поля Криптопрофиль и Организация будут заполнены автоматически.

   e. Если необходимо, в поле Адрес электронной почты укажите адрес электронной почты для данного сертификата.

В блоке Вложения при необходимости сформируйте список дополнительных файлов, прилагаемых к запросу, в соответствии с инстр. «Формирование и просмотр вложений».

Проверьте документ перед формированием запроса.

Примечание: При необходимости обновите список документов при помощи кнопки панели инструментов рабочей области.

Сформируйте запрос:

Нажмите кнопку Сформировать запрос на сертификат. b. Система Сбербанк Бизнес ОнЛайн проверит корректность заполнения полей, после чего:

При наличии ошибок и / или предупреждений будет выведено окно Результаты проверки документа, содержащее список предупреждений и сообщений об ошибках.

Примечание: Ошибки будут выделены пиктограммами , некритические замечания, при которых допускается отправка документа – пиктограммами .

В данном окне:

• Чтобы вернуться к редактированию и внести необходимые исправления:

  A. Нажмите кнопку Закрыть. B. Произойдет возврат к окну документа.

• При отсутствии ошибок и замечаний будет выполнена попытка сформировать запрос:

• Если запрос будет сформирован успешно, документ будет сохранен и произойдет возврат к списку документов в рабочей области. Сформированный документ появится в списке со статусом «Создан» , при последующем просмотре документа созданные файлы запросов будут отображены в блоке Вложения.
• Если формирование запроса пройдет неудачно, будет выведено сообщение о причине неудачи.

В этом случае:

• Если есть возможность оперативно устранить причину неудачи (например, выбрав другой криптопрофиль для сертификата):

  A. Устраните причину неудачи. B. Повторно нажмите кнопку Сформировать запрос на сертификат.

• Если нет возможности оперативно устранить причину неудачи:

  A. Нажмите кнопку для прекращения формирования документа. B. Если система выведет соответствующий запрос, откажитесь от сохранения изменений.

Запросы на новый сертификат в системе Сбербанк Бизнес ОнЛайн

Главная » Сбербанк Бизнес ОнЛайн

Оглавление обзора Сбербанк Бизнес ОнЛайн

Описание запроса на новый сертификат

Служебный документ Запрос на новый сертификат в системе Сбербанк Бизнес ОнЛайн предназначен для заказа в банке сертификата. Запрос формируется при подключении к системе нового пользователя Вашей организации, обладающего правом электронной подписи, при истечении срока действия уже существующего сертификата, а также при других ситуациях, когда необходима замена ключей.

Формирование запросов на новый сертификат осуществляется в соответствии с инстр. «Формирование и отправка на обработку запросов на новый сертификат» и «Формирование / просмотр документов и шаблонов». Документ не подписывается. Отправка запроса на обработку осуществляется стандартным образом (см. «Отправка документов»). Отзыв запросов не осуществляется.

Список запросов на новый сертификат отображается при выборе элемента Услуги → Обмен криптоинформацией → Запросы на новый сертификат области навигации Сбербанк Бизнес ОнЛайн.

Просмотр, создание и редактирование запросов на новый сертификат осуществляется в окне Запрос на новый сертификат.