Оптимальные условия труда

Главная » Предпринимателю » Виды условий труда Содержание Виды условий труда Классификация условий труда на рабочих местах Допустимые условия труда Статья 14. Классификация условий труда Оптимальные и допустимые условия труда Интересные публикации: Виды условий труда Для удобства изучения материала статью разбиваем на темы: Исходя из гигиенических критериев, условия труда подразделяются на 4 класса: оптимальные, допустимые, вредные и опасные (СанПиН № 11-6-2002). Оптимальные условия труда (1 класс) – это условия труда, при которых сохраняется здоровье работника и создаются предпосылки для поддержания высокого уровня работоспособности. При оптимальных условиях труда вредные производственные факторы отсутствуют либо не превышают безопасные уровни. Допустимые условия труда (2 класс) – это условия труда, характеризующиеся такими уровнями факторов производственной среды, которые не превышают допустимых уровней гигиенических нормативов для рабочих мест, а возможные изменения функционального состояния организма работника восстанавливаются во время регламентированного отдыха либо к началу новой смены и не оказывают неблагоприятного действия на состояние здоровья работника и его потомство. Данные условия труда ещё называют безопасными. Вредные условия труда (3 класс) – это совокупность факторов трудового процесса, вредно или тяжело оказывающих влияние на здоровье и работоспособность человека в процессе труда. Вредные условия труда характеризуются наличием вредных производственных факторов, превышающих гигиенические нормативы и оказывающих неблагоприятное воздействие на организм работника или на его потомство. Вредные производственные факторы вызывают, в первую очередь, профессиональные заболевания, временное или стойкое снижение работоспособности, повысить частоту заболеваемости работника, привести к нарушению здоровья потомства. Вредные условия труда по степени превышения гигиенических нормативов и выраженности изменений в организме работающих подразделяются на 4 степени вредности (СанПин № 11-6-2002): 1 степень 3 класса (3.1) — условия труда характеризуются такими отклонениями уровней вредных факторов от гигиенических нормативов, которые вызывают функциональные изменения, восстанавливающиеся, как правило, при более длительном (чем к началу следующей смены) прерывании контакта с вредными факторами и увеличивают риск повреждения здоровья; 2 степень 3 класса (3.2) — уровни вредных факторов, вызывающие стойкие функциональные изменения, приводящие в большинстве случаев к увеличению производственно обусловленной заболеваемости (что проявляется повышением уровня заболеваемости с временной утратой трудоспособности и, в первую очередь, теми болезнями, которые отражают состояние наиболее уязвимых органов и систем для данных вредных факторов), появлению начальных признаков или легких (без потери профессиональной трудоспособности) форм профессиональных заболеваний, возникающих после продолжительной экспозиции (часто после 15 и более лет); 3 степень 3 класса (3.3) — условия труда, характеризующиеся такими уровнями вредных факторов, воздействие которых приводит к развитию, как правило, профессиональных болезней легкой и средней степеней тяжести (с потерей профессиональной трудоспособности) в периоде трудовой деятельности, росту хронической (производственно — обусловленной) патологии, включая повышенные уровни заболеваемости с временной утратой трудоспособности (100-119 случаев и 1000-1199 дней нетрудоспособности на 100 работающих в год); 4 степень 3 класса (3.4) — условия труда, при которых могут возникать тяжелые формы профессиональных заболеваний (с потерей общей трудоспособности), отмечается значительный рост числа хронических заболеваний и высокие уровни заболеваемости с временной утратой трудоспособности (120-149 случаев и 1200-1499 дней нетрудоспособности на 100 работающих в год). К вредным производственным факторам относятся: 1. Микроклимат помещений рабочей зоны (аномальная температура, влажность и подвижность воздуха). 2. Повышенная запыленность и загазованность воздуха рабочей зоны. 3. Биологические (наличие в воздухе рабочей зоны возбудителей вирусных или инфекционных заболеваний или продуктов их жизнедеятельности). 4. Физиологические (факторы трудового процесса, характеризующие, к примеру, тяжесть труда, когда имеет место быть превышение объемов предельно допустимой физической нагрузки на работника), физические перегрузки, нервно-психические перегрузки (умственное перенапряжение, перенапряжение анализаторов), эмоциональные перегрузки. 5. Химические (наличие в воздухе рабочей зоны вредных веществ). 6. Шум на рабочих местах (а так же ультразвук, инфразвук, механическая вибрация). 7. Неионизирующие электромагнитные излучения и поля. 8. Ионизирующие излучения. 9. Тяжесть и напряженность труда. Выделяют следующие категории работ в зависимости от тяжести: — Легкая (Iа). Это работы, выполняемые сидя и не требующие физического напряжения. Энергозатраты при такой работе не превышают 139 Вт. — Легкая (Iб). Это работы, выполняемые сидя, стоя или связанные с ходьбой, сопровождающиеся некоторым физическим напряжением. Энергозатраты составляют 140-174 Вт. — Средней тяжести (IIа). Работы, связанные с ходьбой, перемещением легких (до 1 кг) предметов в положении стоя или сидя, требующие определенного физического напряжения. Энергозатраты составляют 175-232 Вт. — Средней тяжести (IIб). Классификация условий труда на рабочих местах Работы, выполняемые стоя, связанные с ходьбой, переносом тяжестей (до 10 кг), сопровождающиеся умеренным физическим напряжением. Энергозатраты составляют 233-292 Вт. — Тяжелые (III). Работы, связанные с постоянным передвижением, перемещением, переносом тяжестей (более 10 кг), сопровождающиеся умеренным физическим напряжением. Энергозатараты составляют более 290 Вт. 10. Неправильно спроектированное и установленное производственное освещение. Опасные условия труда (4 класс) – это условия труда, характеризующиеся такими уровнями производственных факторов, воздействие которых в течении рабочей смены (или ее части) создает угрозу для жизни, высокий риск получения травмы или увечья. Источником повышенной опасности признается деятельность, которая отвечает двум признакам: создание повышенной вероятности причинения вреда для окружающих, невозможность полного контроля за ней со стороны человека. Опасные производственные объекты сами по себе являются источником повышенной опасности, как для работающих на них людей, так и для окружающих. Источниками повышенной опасности на практике традиционно называют деятельность промышленных организаций, использование электрической энергии высокого напряжения, атомной энергии, строительство, эксплуатацию транспортных средств и другое. Работа в опасных условиях труда запрещена. Исключением является ликвидация аварий, проведение экстренных работ для предупреждения аварийных ситуаций. Такие работы должны проводиться в соответствующих средствах индивидуальной защиты со строгим соблюдением режимов, регламентированных для таких работ. К физически опасным производственным факторам относятся: 1. Движущиеся машины и механизмы, подвижные части производственного оборудования. 2. Экстремально низкая или экстремально высокая температура в пределах рабочей зоны. 3. Повышенное или пониженной барометрическое давление в рабочей зоне, а так же его резкие перепады. 4. Действие ионизирующих излучений. 5. Повышенное напряжение в электрической цепи, замыкание которой может пройти через тело человека. 6. Повышенный уровень статического электричества. Статическое электричество – это явление, при котором на поверхности и в объёме диэлектриков, проводников и полупроводников возникает и накапливается свободный электрический заряд. 7. Повышенный уровень электромагнитных излучений. Организация труда Нормирование труда Производительность труда Процесс труда Разделение труда Средства труда Назад | | Вверх

©2009-2018 Центр управления финансами. Все права защищены. Публикация материалов
разрешается с обязательным указанием ссылки на сайт.

Таблица 3.

Классы условий труда в зависимости от уровней шума, локальной

и общей вибрации, инфра — и ультразвука на рабочем месте

Классификация условий труда по показателям микроклимата

В теплый период :

 

Фактор	Фактическое значение	Оптимальное значение	Допустимое значение
Температура воздуха	24 0С	20…22 0С	18…19,9 22,1…27
Влажность воздуха	65%	60…40%	15…75%
Скорость движения воздуха	0,5 м/с	0,2 м/с	0,5 м/с

Отнесение условий труда к одному или иному классу вредности и опасности по показателям микроклимата осуществляется в соответствии с таблицей 4.

 

Таблица 4.

Классы условий труда по показателям микроклимата для производственных помещений независимо от периодов года и открытых территорий в теплый период года

Сравниваем фактические значения с оптимальными:

— температура воздуха: допустимый по СанПину

— влажность воздуха: допустимый по СанПину

— скорость движения воздуха: допустимый по СанПину

Сравниваем фактические значения с допустимыми:

— температура воздуха: соответствует

Следовательно, класс условий труда: 2.

Условия труда – допустимые.

— влажность воздуха: соответствует

Следовательно, класс условий труда: 2. Условия труда – допустимые.

— скорость движения воздуха: соответствует

Следовательно, класс условий труда: 2. Условия труда — допустимые.

Оценка условий труда по показателям освещенности

Фактор	Освещение	Разряд зрительной работы	Фактическое значение, Лк	Нормированная освещенность, Лк
Освещенность	Общее	VIII

Оценка условий труда по фактору «Освещенность» проводится по показателям естественного и искусственного освещения, приведенным в таблице 5.

При отсутствии в помещении естественного освещения и мер по компенсации ультрафиолетовой недостаточности условия труда по показателю «естественное освещение» относят к классу 3.2.

В случае использования системы комбинированного освещения, если суммарная освещенность не ниже нормированной, а составляющая общего освещения ниже нормативного уровня, условия труда по показателю «искусственное освещение» следует относить к классу 3.1.

 

 

Таблица 5.

Классы условий труда в зависимости от параметров световой среды производственных помещений

 

Следовательно, по таблице определяем класс условий труда по освещенности: 2 Условия труда: допустимые

Класс условий труда по параметрам вредности и опасности: 2 Условия труда – допустимые.

 

Оценка условий труда в зависимости от тяжести и напряженности трудового процесса

Физическая тяжесть труда – это нагрузка на организм при труде, требующая преимущественно мышечных усилий и соответствующего энергетического обеспечения. Классификация труда по тяжести производится по уровню энергозатрат с учетом вида нагрузки и нагружаемых мышц.

 

 

ПРОТОКОЛ

оценки условий труда по показателям тяжести трудового процесса

Ф.И.О.: Иванов Иван Петрович Пол: мужской

Профессия: газосварщик

Производство: СТОА

Краткое описание выполняемой работы: газосварщик (мужчина), 75% стоя, до 80% смены выполняет сварку деталей и узлов автомобилей с помощью газосварочного аппарата, состоящего из кислородного баллона (60кг), генератора ацетилена (50кг) соединительных шлангов и горелки (0,6кг), совершает глубокие наклоны (более 30 градусов), число раз за смену достигает 100, при сварке горелку газосварщик держит около 3 минут.

 

№	Показатели	Фактические значения	Класс
Физическая динамическая нагрузка, кг/м:	345,6
Масса поднимаемого вручную груза, кг:	0,6
Стереотипные рабочие движения:
Статическая нагрузка на одну руку:
Рабочая поза	Стоя до 75%	3.1
Наклоны корпуса		3.1
Окончательная оценка тяжести труда	3.2

 

Напряженность труда характеризуется эмоциональной нагрузкой на организм при труде, требующем преимущественно интенсивной работы мозга по получению и обработке информации.

ПРОТОКОЛ

оценки условий труда по показателям напряженности трудового процесса

Ф.И.О.: Иванов Иван Петрович Пол: мужской

Профессия: газосварщик

Производство: СТОА

Показатели	Класс условий труда
3.1	3.2	3.3
Интеллектуальные нагрузки
1.1		+
1.2	+
1.3		+
1.4
Сенсорные нагрузки
2.1			+
2.2	+
2.3	+
2.4	+
2.5	+
2.6	+
2.7		+
2.8	+
Эмоциональные нагрузки
3.1		+
3.2		+
3.3		+
Монотонность нагрузки
4.1	+
4.2	+
4.3	+
4.4	+
Режим работы
5.1		+
5.2	+
5.3	+
Количество показателей в каждом классе
Общая оценка напряженности труда		+

 

 

Статья 14. Классификация условий труда

1. Условия труда по степени вредности и (или) опасности подразделяются на четыре класса — оптимальные, допустимые, вредные и опасные условия труда.

2. Оптимальными условиями труда (1 класс) являются условия труда, при которых воздействие на работника вредных и (или) опасных производственных факторов отсутствует или уровни воздействия которых не превышают уровни, установленные нормативами (гигиеническими нормативами) условий труда и принятые в качестве безопасных для человека, и создаются предпосылки для поддержания высокого уровня работоспособности работника.

3. Допустимыми условиями труда (2 класс) являются условия труда, при которых на работника воздействуют вредные и (или) опасные производственные факторы, уровни воздействия которых не превышают уровни, установленные нормативами (гигиеническими нормативами) условий труда, а измененное функциональное состояние организма работника восстанавливается во время регламентированного отдыха или к началу следующего рабочего дня (смены).

4. Вредными условиями труда (3 класс) являются условия труда, при которых уровни воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов превышают уровни, установленные нормативами (гигиеническими нормативами) условий труда, в том числе:

1) подкласс 3.1 (вредные условия труда 1 степени) — условия труда, при которых на работника воздействуют вредные и (или) опасные производственные факторы, после воздействия которых измененное функциональное состояние организма работника восстанавливается, как правило, при более длительном, чем до начала следующего рабочего дня (смены), прекращении воздействия данных факторов, и увеличивается риск повреждения здоровья;

2) подкласс 3.2 (вредные условия труда 2 степени) — условия труда, при которых на работника воздействуют вредные и (или) опасные производственные факторы, уровни воздействия которых способны вызвать стойкие функциональные изменения в организме работника, приводящие к появлению и развитию начальных форм профессиональных заболеваний или профессиональных заболеваний легкой степени тяжести (без потери профессиональной трудоспособности), возникающих после продолжительной экспозиции (пятнадцать и более лет);

3) подкласс 3.3 (вредные условия труда 3 степени) — условия труда, при которых на работника воздействуют вредные и (или) опасные производственные факторы, уровни воздействия которых способны вызвать стойкие функциональные изменения в организме работника, приводящие к появлению и развитию профессиональных заболеваний легкой и средней степени тяжести (с потерей профессиональной трудоспособности) в период трудовой деятельности;

4) подкласс 3.4 (вредные условия труда 4 степени) — условия труда, при которых на работника воздействуют вредные и (или) опасные производственные факторы, уровни воздействия которых способны привести к появлению и развитию тяжелых форм профессиональных заболеваний (с потерей общей трудоспособности) в период трудовой деятельности.

5. Опасными условиями труда (4 класс) являются условия труда, при которых на работника воздействуют вредные и (или) опасные производственные факторы, уровни воздействия которых в течение всего рабочего дня (смены) или его части способны создать угрозу жизни работника, а последствия воздействия данных факторов обусловливают высокий риск развития острого профессионального заболевания в период трудовой деятельности.

6. В случае применения работниками, занятыми на рабочих местах с вредными условиями труда, эффективных средств индивидуальной защиты, прошедших обязательную сертификацию в порядке, установленном соответствующим техническим регламентом, класс (подкласс) условий труда может быть снижен комиссией на основании заключения эксперта организации, проводящей специальную оценку условий труда, на одну степень в соответствии с методикой, утвержденной федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, по согласованию с федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по организации и осуществлению федерального государственного санитарно-эпидемиологического надзора, и с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

7. По согласованию с федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по организации и осуществлению федерального государственного санитарно-эпидемиологического надзора, допускается снижение класса (подкласса) условий труда более чем на одну степень в соответствии с методикой, указанной в части 6 настоящей статьи.

8. В отношении рабочих мест в организациях, осуществляющих отдельные виды деятельности, снижение класса (подкласса) условий труда может осуществляться в соответствии с отраслевыми особенностями, утвержденными федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, по согласованию с федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по организации и осуществлению федерального государственного санитарно-эпидемиологического надзора, и с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

9. Критерии классификации условий труда на рабочем месте устанавливаются предусмотренной частью 3 статьи 8 настоящего Федерального закона методикой проведения специальной оценки условий труда.